Nas últimas décadas, os avanços em Tecnologia da Informação transformaram o mercado de trabalho e a economia global como um todo. A difusão das tecnologias digitais continua a permear quase todas as empresas e indivíduos que trabalham, ampliando as oportunidades para quem atua no setor de TI.
Funções e carreiras dentro da Tecnologia da Informação são, definitivamente, as que mais crescem em demanda na atualidade. E existem várias oportunidades interessantes nesse campo para quem deseja ter uma carreira de sucesso.
Segundo um relatório produzido pelo DevOps Institute em 2022, a demanda por profissionais de TI é altíssima e há recursos insuficientes e lacunas de habilidades em larga escala.
Considerando uma perspectiva global, cerca de 40% dos líderes entrevistados declararam que a escassez de recursos e profissionais é um dos três principais desafios para a gestão em Tecnologia da Informação.
E com o mercado de startups crescendo em ritmo acelerado, o amplo surgimento de empresas de tecnologia inovadoras e a expansão de pequenos departamentos para grandes equipes de TI trabalhando de forma integrada, a tendência é de que a demanda por profissionais de tecnologia continue a se expandir.
Se você está em dúvida sobre as tendências do setor e quer saber se a área de TI é realmente um bom caminho para a construção (ou reconstrução) da sua carreira, continue a leitura.
Neste artigo, listamos as três áreas mais promissoras do setor de Tecnologia da Informação, trazendo até você todos os detalhes sobre carreiras, crescimento futuro projetado e oportunidades em cada esfera. Acompanhe.
Computação em nuvem
Empresas em uma ampla variedade de setores estão adotando cada vez mais estratégias que priorizam a nuvem. De acordo com uma pesquisa realizada pelo Gartner Group, as receitas do setor de computação em nuvem excederão, muito em breve, todos os investimentos em tecnologias fora da nuvem.
Como resultado, a demanda por profissionais especializados em computação em nuvem tende a aumentar exponencialmente. Entre as principais frentes de trabalho no setor de computação em nuvem para os próximos anos, temos:
Arquiteto de Cloud Computing
Responsáveis por planejar, projetar e atualizar redes e projetos de nuvem, esses profissionais ajudam organizações a desenvolver processos e estratégias de computação.
O salário médio para esses profissionais, segundo o site Glassdoor, varia de R$ 6.000 para um cargo de analista, R$ 10.500 para coordenador e pode chegar a mais de R$ 18.000 para gestores.
Engenheiros de nuvem
Responsáveis por gerenciar a manutenção diária e suporte para redes e serviços em nuvem, esses profissionais possuem habilidades de hardware e software de rede e nuvem, bem como experiência com infraestrutura de servidor e familiaridade com a AWS e outros provedores baseados em nuvem.
De acordo com o site Glassdoor, o salário médio para esses profissionais é de R$ 7.266, mas pode chegar a mais de R$ 20.000 para cargos de liderança.
Ciência e análise de dados
À medida que as empresas continuam a desenvolver novas maneiras de aproveitar a grande quantidade de dados que se acumulam na rede, garantir a integridade dessas informações é essencial.
Depois da aprovação da LGPD, a transição para o uso de dados em tempo real se tornou uma preocupação realmente crítica para muitas organizações. Por isso, as oportunidades de emprego em big data e análise de dados tendem a continuar a crescer.
De modo geral, os principais trabalhos neste setor incluem:
Data engineer
Responsáveis por projetar a arquitetura de uma plataforma de big data, esses profissionais mantêm o pipeline de dados e se concentram na gestão eficiente de informações, assim como na otimização dos sistemas de banco de dados.
O salário médio anual para um data engineer no Brasil é de cerca de R$ 7.500, segundo o Glassdoor.
Administrador de banco de dados
Os administradores de banco de dados em nuvem gerenciam, administram e analisam dados em redes cloud. No geral, eles trabalham com líderes de C-Suite, gerentes de operações e outros profissionais para utilizar a análise de dados a fim de tomar melhores decisões de negócios.
O salário médio para esses profissionais, segundo o site Vagas.com, é de R$ 7.090, mas pode ultrapassar os R$ 10.125 para cargos seniores.
Cientista de dados
Responsáveis por analisar e interpretar grandes conjuntos de dados, esses profissionais usam as informações coletadas para desenvolver soluções orientadas por dados para desafios de negócios.
De acordo com o site Vagas.com, esses profissionais começam suas carreiras com salários que giram em torno de R$ 4.585, podendo ganhar até R$ 8.170. A média salarial para o setor é de R$ 6.144 no Brasil.
IA e IoT
IA e IoT se tornaram as maiores palavras da moda hoje em dia. Referindo-se à inteligência demonstrada pelas máquinas, essas áreas se concentram na construção de máquinas programadas para “pensar”, voltadas para a realização de tarefas que exigem inteligência humana.
Profissionais com conhecimento, experiência e conjunto de habilidades em IA são muito procurados atualmente. Com isso, entre as principais frentes de trabalho para o setor, temos:
Engenheiro de machine learning
Engenheiros de machine learning (aprendizado de máquina) criam programas e algoritmos que permitem que as novas tecnologias executem ações sem direção humana.
De carros autônomos a feeds de notícias personalizados, os sistemas de aprendizado de máquina são realmente exigentes, tornando esse profissional um recurso importante para a evolução da tecnologia em diferentes setores da sociedade.
Segundo o Glassdoor, o salário médio para esses profissionais no Brasil é de cerca de R$ 8.289.
Desenvolvedor de inteligência artificial
Os desenvolvedores de inteligência artificial criam funcionalidades de IA em aplicativos de software. A função geralmente se concentra na integração e implementação de algoritmos e lógica de IA nas entregas de um projeto de TI.
Segundo o GlassDoor, o salário para os profissionais de IA no Brasil é de R$ 6.587.
Cibersegurança
O trabalho remoto tornou-se uma necessidade para muitas organizações durante a pandemia da covid-19. Neste sentido, muitas empresas e funcionários descobriram os benefícios do trabalho remoto e superaram muitos de seus desafios. No entanto, eles também abriram as portas para um problema de proporções alarmantes: o aumento dos ataques cibernéticos.
Um dos principais desafios do trabalho remoto é proteger a infraestrutura de rede contra ataques de cibercriminosos. Como resultado, a demanda por profissões de segurança cibernética e detecção de threads continuará a crescer.
Os principais trabalhos neste setor incluem:
Especialistas em cibersegurança
Responsáveis por identificar possíveis falhas na rede de uma organização para fortalecer a segurança contra ataques de hackers, os especialistas em ameaças cibernéticas são responsáveis por detectar a vulnerabilidade do sistema, monitorar e avaliar ameaças potenciais e garantir que uma rede atenda às qualificações de segurança.
O salário médio para esses profissionais no Brasil varia de R$ 4.862 para cargos de analista a R$ 9.861 para posições de liderança – segundo o Vagas.com.
Pentester
Os pentesters, ou testadores de penetração, realizam ataques cibernéticos simulados nos sistemas e redes de computadores de uma empresa. Esses testes autorizados ajudam a identificar vulnerabilidades e pontos fracos de segurança antes que hackers mal-intencionados tenham a chance de explorá-los
Eles também ajudam a desenvolver e implementar políticas de segurança e planos de contingência para gerenciar eventos de segurança cibernética e processos de recuperação de dados.
De acordo com o Guia Salarial 2022 da Robert Half, o salário para os profissionais da área variam de R$ 13.000 a R$ 17.850.
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